职场中谁都不能避免压力，谁都可能会因为工作的不顺或者领导的不理解而变得心情不愉快。可是，职场中有再多的不顺，也不应该跟孩子抱怨。因为坏事总比好事更容易让人印象深刻，尤其是成长中的孩子，他们的特性是只会记住刺激性强或者自己印象颇深的事情。即使你因为工作的不顺心，只在孩子面前发过一次脾气，孩子的印象中也会觉得你是一位充满抱怨的父母，以往所树立的温柔、亲切的形象也会荡然无存。
由于孩子的年龄尚小，不懂得思考事情的因果关系，只会将所有的事情都跟自己联系在一起。他们不了解外边的环境对爸爸妈妈的情绪会产生什么样的影响，也不了解职场竞争机制的残酷，如果爸爸妈妈每天回家之后都跟孩子发牢骚，说工作有多劳累，在办公室里有多受委屈，从而迁怒于孩子，孩子会很自然地认为爸爸妈妈的疲惫是跟自己有关的，爸爸妈妈之所以会发脾气、抱怨，也是因为自己的表现不好。他们会因此产生自我怀疑，觉得自己根本就毫无用处可言，本不该降临到这个世上。
所以，做父母的一定不能动不动就因为在工作上的不顺心迁怒于孩子，也尽量不要把在工作上的不顺跟孩子抱怨。为孩子做的每一件事情，都是做父母的应该做的，如果我们总是联想到自己有多么不容易，经历了多少难处，那么生活将会变得更加痛苦，孩子也会因为我们的负面情绪而变得不快乐。